亚洲色网址_亚洲国产AV高清无码_优色影院_A片在线免费观看_奇米在线7777_精品色哟哟

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
港口企業精益運營模式成本管理
來源/作者:網絡|新益為編輯 發布時間:2017-12-26 瀏覽次數:

    精益生產咨詢公司語:近年來中國經濟下行壓力逐漸增加,在現代企業管理的發展過程中,許多企業難以繼續依靠對外擴張來發展,企業發展的轉折點正在一步一步臨近,企業發展的潛力在哪里?李克強總理指出“提質增效升級是我國經濟行穩致遠的必然要求。”那么在社會經濟下行的背景下,我們必須從管理上大力挖掘企業自身潛能才能實現平穩發展和提質增效。企業要想在管理上下功夫,挖潛增效,就要進一步提升管理創新能力,對涉及到人力、財力、物力的業務活動進行全面、規范的梳理。以優化資源配置、消除各種浪費、提升效率效益為主要目標,建立健全企業制度,優化流程設置,把精益管理、精簡用人、精細辦事的思想導入到生產、經營活動的每一個環節,把各類資源的正能量收集和運用到極致,努力實現“以相對少的投入,創造出相對大的價值”。

     

    精益生產管理

     

    精益生產管理

     

    一、港口企業成本管理存在的問題

     

    (一)思想觀念落后,成本管理過于簡略

     

    港口企業根據不同的業務性質可劃分為收入、成本等項目,例如裝卸收入和裝卸成本、堆存收入和堆存成本、港務管理收入和港務管理成本等。對裝卸收入和裝卸成本來說,會計在核算時將所有與裝卸有關的成本及支出項目都列入到裝卸成本里,統一歸集后再統一結算,不設貨種、操作過程等具體明晰核算。這樣做雖然在核算上比較快捷簡單方便,但是存在的缺陷是,無法知道具體的某一貨種或某一貨物裝卸過程的單位成本,在當前港口企業競爭越來越激烈的情況下,這將直接造成港口企業不能準確掌握某一貨種貨物的保本價格,不能有的放矢節約成本。

     

    (二)港口企業成本管理的視角狹窄

     

    傳統的成本管理只局限于港口企業本身,忽略了相關客戶和供應商的價值,沒有重視燃油、零配件供應商和貿易商、進出口商、代理商等客戶,沒有進行整個價值鏈的成本管理,而在精益成本管理思想的指導下,企業不能只追求自己的贏利,而是要達到“雙贏”、“共贏”。通過與客戶的長久合作來取得港口企業的快速長遠發展,因此在精益成本管理中,現代企業要充分利用客戶價值,從而拉動企業的經濟效益。

     

    (三)成本管理的信息缺乏相關性、及時性和全面性

     

    傳統成本管理系統沒有與港口業務生產同步匹配,沒有與業績考核系統結合,不能合理有效地衡量企業日常港口業務運作的情況以及港口業務的成本目標,導致管理者做出錯誤的決策,不能與其它管理系統相聯系,造成“信息孤島”,增加了成本信息管理的費用,還不利于企業的發展。

     

    二、精益運行模式下港口企業成本管理的建議

     

    (一)增強全員精益成本管理意識

     

    港口企業成本管理的目的就是要達到成本費用最小化,從而實現利益最大化,進而提高員工的工資福利待遇,并用于企業擴大再生產。精益成本管理目標的實現要通過全體員工的自覺性及監管部門的監督,成本管理不只是會計核算部門的任務,它關系到企業的各個部門及環節,是全面、全員、全過程的控制管理,成本管理的核心是對人員的管理,因為相關環節的人員可以控制和管理每個部分的費用,如生產調度、機械調配、場地安排、作業效率等。因此,員工與相關價值鏈條上成本管理密不可分,所以通過增強企業員工的成本管理意識,可以有效降低成本,從而實現港口企業利潤利益的最大化。

     

    (二)精益港口企業物流的成本管理

     

    世界貿易中大部分產品都是通過海運方式實現的,因此港口至關重要。然而物流成本占港口企業成本較大的比重,主要有裝卸成本、倉儲成本、存貨成本等。在確保客戶價值需求的前提下,追求物流成本最小化,是精益物流成本管理的基本目標。精益物流成本要通過精益物流來完成,要求以客戶需求為中心,從客戶的立場出發,確定什么創造價值,并且分析價值鏈中的各個環節,找出不能提供價值的浪費所在,如貨物頻繁搬搗、無效雜項作業等,發現有導致浪費的環節就及時清除或完善,從而降低物流成本,提高港口效益。

     

    (三)加快港口企業信息化管理的進程

     

    對于精益運營模式的港口企業來說,成本管理系統是否完善的衡量標準是該系統是否可以對在整個企業價值鏈中所涉及的所有費用和成本進行比較精確的測算。參照歷史成本的數據進行科學合理的預算,并實時監控各個環節的成本,可以為企業戰略成本管理提供高質量準確的成本信息。與此同時,還可與業績衡量系統很好的結合起來,為港口企業經營管理提供全面精確及時有效的信息。目前,港口企業已經具備一定水平的信息化基礎,例如物資采購系統、生產系統和財務核算系統等先進技術,在一定程度上實現了企業信息集成與運作的優化,促進了企業的持續發展。但是這些系統沒有和成本管理系統進行有效銜接,導致成本管理系統不能夠為企業戰略管理決策和生產作業流程改進完善提供全面、精確和及時有效的成本信息。因此,港口企業必須運用信息技術把組織的核心決策和成本管理系統有機地結合起來,從而使傳統成本管理模式向精益成本管理模式發展,實現成本的最小化。

     

    本文素材均來自網絡,如有侵權請告知刪除。

191-1276-9042
服務項目
  • 6S管理咨詢

    建立生產有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業現場;

    查看詳情+
  • 6S目視化設計

    為企業規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現、內在的管理內涵體現;

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設備管理高產出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構建班組生產管理體系、循環評價、人才育成、持續改善、績效管理、文化養成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產管理咨詢

    提高產品質量、降低生產成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學,執行力更強

    查看詳情+
  • 工廠布局規劃

    對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產效率、降低成本、優化物流、改善工作環境等

    查看詳情+
版權所有:重慶新益為企業管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網安備50010502003627 技術支持:派臣科技
主站蜘蛛池模板: 狠狠色丁香_永久免费AV无码网站喷水_99精品中文字幕在线不卡_亚州中文字幕_欧美v日韩_欧美含羞草免费观看全部完_91毛片网_www.av天堂com | 久久国产热播_天天艹天天干天天_caoporn视频在线_亚洲一级特黄_一二三级毛片_日韩在线亚洲_欧美日韩国产精品一区_免费观看性欧美大片无片 | 最新免费av在线观看_天天躁躁水汪汪人碰人_说英雄谁是英雄免费观看影视大全_丰满少妇被粗大的猛烈进出视频_亚洲综合久久精品_婷婷亚洲影院_www999久久_成人在线观看日韩 | 亚洲精品成人无限看_亚洲精华液_国产剧情素人搭讪在线_日本久久高清一区二区三区毛片_国产一区高清_黄秋生伊波拉病毒_亚洲国产成人精品久久一区二区_中国av中文字幕 | 精品国产乱码一区_亚洲AV中文无码乱人伦在线视色_天堂爱爱_久操热久操_国产农村妇女野外牲交视频_亚洲一区午夜_精品综合_国产资源免费在线观看 | 久久久久久99精品_成年美女黄的视频网站_国产一区二区三区四区区_亚洲欧美日韩在线播放_国产三区四区视频_四虎永久在线精品免费看_wwwxxx日韩_一级黄色毛片视频 | av网页版_日日视频_靠逼视频免费网站_好吊妞在线_国产日产欧产美一二三区_久久精品中文_国产一级片自拍_中文字幕中文字字幕码一二区 | 品色堂永远免费_俄罗斯大荫蒂女人毛茸茸_国产精品一级在线_亚洲人精品午夜射精日韩_日日网站_成人福利视频网_日韩一区二区三区网站_濑亚美莉av番号大全 | 久草热久_无码任你躁久久久久久老妇_国产精品久久久久av_精品久久国产老人久久综合_国产成人久_精品一区二区久久久久久久网精_久久国产主播_日本一区二区欧美 | 最新免费av在线观看_天天躁躁水汪汪人碰人_说英雄谁是英雄免费观看影视大全_丰满少妇被粗大的猛烈进出视频_亚洲综合久久精品_婷婷亚洲影院_www999久久_成人在线观看日韩 | 4455四色成人网_97影院在线午夜_中国性猛交xxxx乱大交3_99精品久久久久久中文字幕_亚洲精品久久国产高清情趣图文_天天做天天添AV国产亚洲_国产91精品不卡视频_欧美精品一区二区三区免费视频 | 亚洲高清精品视频_欧美9页_国产a∨精品一区二区三区不卡_2019亚洲午夜无码天堂_伊人久久综在合线亚洲2019_www.夜夜撸_久久精品国产精品亚洲综合_日本不卡无码二区三区 | 国产97成人亚洲综合在线观看_欧美熟妇与小伙性欧美交_日韩AV无码AV免费AV不卡_最近高清中文在线国语字幕_亚洲精品久久久久午夜福禁果Tⅴ_97色综合网_午夜免费学生在线观看av_女人久久久久 | 国产无遮挡一区二区三区_久久丝袜美腿_久久人人爽人人人澡A片_成人爱做日本视频免费_亚洲天堂2021av_久久成人18免费网站_91九色夫妻_欧美日韩成人在线播放 | 九色亚洲_国产色a_日本高清免费在线_77成人影院_中文字幕日本人妻久久久免费_绯色av蜜臀av_色999日韩_中国丰满少妇熟乱xxxx | 国产精品无码免费专区午夜_日韩三级不卡_女性裸体啪啪网站_91高清免费观看_久久中文骚妇内射_激情综合久久_麻豆精品一区二区综合av_精品人妻无码一区二区三区蜜桃 | 97影院手机在线观看_欧美乱淫_亚洲欧美精品无码一区二区三区_亚洲成色A片77777在线麻豆_久久99国产综合精合精品_骚虎av在线网站_色资源AV中文无码先锋_国产a1区 | 国色天香2019中文字幕在线观看_亚洲AV无码传区国产乱码O_97在线免费公开视频_熟女无套高潮内谢吼叫_国产精品嫩草影院入口一二三_国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区_乱色欧美激情亚洲欧美激情_四虎在线免费观看视频 | sxeoquenetv另类重口_日本视频网址_日韩成人在线一区_综合狠狠开心_91久久高清国语自产拍_久草在线免费资源站_国产精品亚洲专区无码不卡_欧洲美熟女乱又伦av影片 | 欧乱色国产精品兔费视频_看黄网站在线观看_日日干夜夜操s8_一区二区三区偷拍_九九久久自然熟的香蕉图片_久久精品亚洲精品无码白云TV_亚洲成aⅴ人片久青草影院按摩_久久机这里只有精品 | 新香蕉少妇视频网站_多男同时插一个女人8p_国产综合网址_国产盗摄一区二区_亚洲一级影视_日本一区中文字幕_无码AV片AV片AV无码_国产做a爱免费视频 | 日韩96_精品91自产拍在线观看一区_成人高清视频免费_中文字幕亚洲欧洲_99视频在线观看精品_91激情在线视频_久久久亚洲精华液_26UUU在线亚洲欧美 | 啪啪影视_一日本道A高清免费播放_亚洲三级久久久_一级毛片毛片_99久久久久久国产精品_欧美在线视频日韩_亚洲国产一区二区三区波多野结衣_精品三区 | 丁香花开心四播房麻豆_婷婷综合久久狠狠色_日韩一级免费一区_天干天干天啪啪夜爽爽色_国产欧美欧美成人亚洲欧美激情_日韩成年人视频在线_亚洲视频日韩_免费A级毛片无码A∨蜜芽按摩 | 国产精品福利免费_亚洲精品无码成久久不卡_欧美黄色大片在线观看_国产色拍_又色又爽又黄又免费的照片_黑人边吃奶边摸边做边爱_精品免费av一区二区三区_久久综合亚洲精品 | 中国熟妇色xxxxx老妇_东京热无码一区二区三区av_女人自慰喷水高清播放_超碰在线人人干_国产午夜大地久久_麻豆爽爽妓女国产99RE小说_美女视频无遮挡永久网站_精品视频免费在线观看 | 久久精品国产99久久无毒不卡_欧美色欧美亚洲另类七区_国产精品无码天堂av_欧美性色欧美性a片_亚洲日色_日韩A人毛片精品无人区乱码_久久免费毛片大全_国产综合一区二区三区视频一区 国产免费黄色片_久久午夜免费视频_麻豆影视在线免费观看_成人三级做爰av_久久精品中文闷骚内射_美女视频黄的免费_人妻无码一区二区三区_亚洲特黄毛片 | 日本一级囗交免费_福利第一页_欧美日韩在线视频一区二区_青青草免费公开视频_久久网站_999国产在线视频_欧美亚洲高清一区二区三区不卡_看国产一级黄色片 | 欧亚一级片_亚洲成人av免费在线观看_亚洲人成网亚洲欧洲无码_国产一级二级在线_狼群社区视频www_超碰免费在线97_青青午夜_国产成人无码A区在线观看导航 | 国产精品久久久久国产精品三级_免费观看老乱熟视频_日韩精品在线视频观看_天海翼精品一区二区三区_亚洲一线视频_四虎伊人_国内精品小视频_人妻出轨和黑人疯狂做国产人 国产精品国产三级国产av′_www国产精品_www.精品视频_奇米在线7777在线精品_性生交裸片免费看_91爱观看在线_夜夜草影院_中文字幕亚洲日本 | 97精品国产三级A∨在线_欧美一级专区_国产九九99久久99大香伊_宝贝腿抬高点让我爽一点麻豆_97青草超碰久久国内精品91_成人免费乱码大片a毛片视频网站_av三级_久在线中文字幕乱码免费 | 免费操比视频_久久久久久精品无码午夜按摩师_中文乱码字幕高清在线观看_91精品国产91久久久娜娜_黄色影视网址_色爱99_啊轻点内射在线视频_www.久久艹 | 亚洲欧美日韩、中文字幕不卡_黄不卡免费在线_91精品国产综合久久久久久粉嫩_伊人久久大香线蕉午夜AV_亚洲最大AV资源网在线观看_男人女人真曰批免费观看国产_日韩中文字幕在线一区二区三区_久久精品手机视频 | 91精品国产综合久久久动漫百度_国产性生交XXXXX免费_香蕉靠逼视频_亚洲sss综合天堂久久_国产性猛交xxxx乱大交小视频_日本一道本久久_国产日韩精品视频_精品成人av一区 | 亚洲成AⅤ人影院在线欢看_亚洲国产成人精品无码区宅男?_97国产最新_在线视频97_无码精品国产VA在线观看DVD_青青视频网_一区二区日本视频_国产精品久久久一区 | 全篇肉高h秘书被c办公室有图_av在线成人_亚洲一区二区精品3399_国产97在线视频_小草影院小草影视_99精品热播_日韩人妻无码精品_69av网 | 狠狠色丁香婷婷综合橹88_国产精品入口传媒小说_午夜精品老牛av一区二区三区_www.日本精品_久久精选视频_精品国产综合二区亚洲_www天天干com_麻豆传媒在线免费看 | 97色亚洲_无码粉嫩虎白一线天在线观看_亚洲人成人一区二区在线观看_成人免费一级伦理片在线播放_超级色的网站在线观看_992tv人人草_日本黄色大片_久久久久久视频 | 亚洲精品一区二区在线播放_久久国产精品一国产精品金尊_久久国产精品一国产精品_在线国产日韩_狠狠色综合网站久久久久久久_8060yy中文无码视频在线观看_美女色站_中文第一区 | 国产美足白丝榨精在线观看SM_久久国产精品香蕉绿巨人_国产精品久久久久久久久久免费看_无码国产精成人午夜视频一区二区_免费人成网站在线观看不卡_一区两区小视频_国产精品精品国产一区二区_被CAO的奶水直喷高H | 又色又爽又高潮免费视频国产_成人黄色一级视频_无套内谢少妇毛片a片免费_精品视频免费看_在线观看国产区_xxxxx日韩_欧美性XXXXX极品老少_天天逼网 |