亚洲色网址_亚洲国产AV高清无码_优色影院_A片在线免费观看_奇米在线7777_精品色哟哟

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
如何設計單元生產線
來源/作者:網絡|新益為編輯 發布時間:2017-12-27 瀏覽次數:

    目前,許多企業導入精益生產時都有一個要求,就是提高生產效率或減員增效。一者是因為這些企業的生產線設計本來就不合理,有各種各樣的浪費,另一個原因則是因為最近幾年中國的人力成本的快速上升,在許多地方還出現了人工荒。許多低效益的企業不得不關門倒閉,而一些大型的勞動密集型企業則紛紛從中國的沿海城市內遷。

     

    精益生產

     

    精益生產

     

    那么如何提高生產效率,或者說如何設計精益的生產線就成了許多精益生產咨詢專家不得不面對的一個重要的改善項目。本文重點談一下對組裝線的改善方法。

     

    精益的組裝線的設計有一些原則,從多年的實踐發現,一個非常重要的改善方法是改變組裝線的節拍時間。曾經做過一個做空調截止閥的工廠,有一種產品的總裝線的瓶頸時間只有3.69秒,共25人。這么短的節拍時間會使得生產線的平衡損失很大,因為只要少一秒就是百分之二三十的損失,而每個作業員從皮帶線上或通過手的傳遞拿取上個工序生產完成的產品,再將自己組裝好的產品傳遞到下一個工序的時間通常最少都是各0.6秒左右,在這種情況下一個作業員拿放產品的時間就占到了總的周期時間的30%以上。

     

    這個非增值的比例是非常高的。而且太短的周期時間也容易導致作業員的肌肉疲勞。后來我們將該組裝線的節拍時間拉大到了不到8秒,人數減少到了9人,這個改善使得生產力(人均每小時產出PPH)提升了約30%。

     

    通常來說,組裝線的每個作業步驟的周期時間最理想的范圍是在30-60秒。就連廣州南沙的豐田汽車的組裝線的節拍時間都是60秒,還有廣州本田據說是52秒。一個很長的周期時間也會導致問題,主要的問題是員工需要很長時間才能熟練,而零部件所占的面積也可能較大,取放物料的距離變長等。特別對于員工流失率大的工廠,節拍時間取得大很不現實。

     

    曾經為一個國內空調巨頭的電機廠做過單元生產線的改善項目,當時他們的繞接線的生產線是采用“E”型布局,即兩條主線共用后端的綁線、檢測等工序。每條單線的節拍是42秒,后來我們通過單元生產的設計,比較了三種方案,最終選定了65秒,6人的單元線方案,生產力也提升超過30%。所以這個例子告訴我們,周期時間在特定的情況下(員工相對穩定,時間雖長但動作簡單)可以超過60秒而能達到最大的改善幅度。

     

    還是在這家電機廠,我們曾經也做過將節拍時間縮短的項目,即將以前的手工嵌線,每人的周期時間不固定,最長需要十幾分鐘的動作進行重新分配,多人作業,使得作業時間盡可能穩定,這樣生產力也得到了改善。

     

    對于簡單的純手工的組裝線的改善是非常容易的,可以通過IE的ECRS手法重新安排每個工序的作業時間和人數。只是在這過程中我們要盡可能追求一點,就是單件流。換句話說,就是每一個工序只能有一個工位,這種生產線除了在制品少之外,節拍容易控制,物流清晰。只有在因為設備投入大,占地多或其它原因使得單件流的設計受到限制時才建議采用一個工序多個工位的設計。

     

    最近剛在一個電子廠做了一個單元線改善的項目就是這種情況。改善前生產線的節拍是8秒鐘,26人。通過對節拍時間與改善幅度的分析,我們設計了三種方案,其中有一個方案的節拍時間是59秒左右,人數只需要5個人。但設備投入需要7個月才能回收。而這個產品馬上即將開始大量生產,產量在未來幾個月內不斷迅速增長,然后最多生產兩年左右就要淘汰(不過設備不會被淘汰)。所以最后該工廠的領導決定采用21秒的方案,有一些工序有兩人操作,一人操作一臺設備,一人操作兩臺設備。有一些工序有兩組人操作等等。

     

    另外要特別提到一點,就是當生產線中有自動化的設備的時候,一定要做作業組合的分析,才能非常清楚的看出一個人可以操作幾臺設備或者在操作一臺設備過程中有多少等待的時間,然后看是否可以給這些等待的時間安排工作。對于昂貴的設備,我們當然需要考慮它的利用率,但隨著人力成本的不斷上升,越來越多的工廠愿意犧牲設備利用率以達到生產力最大化的目標,只要設備的投資回收期足夠的短以及生產場地允許。

     

    關于精益的組裝線的設計還有一個原則是需要注意的,就是一條線內最長的周期時間和最短的周期時間的差異不要過大,一個參考的指標是低于20%。我在做項目過程中有時就會碰到這樣一種情況,當在瓶頸工位增加人數或增加設備后,PPH便能得到提升。

     

    所以這是一種便宜的解決方案。每個想要改善組裝線的生產力的工廠都可以嘗試一下。但似乎很少有人去做這樣的工作。這真的是一個很大的損失。所以我也借此呼吁一下所有的工廠的生產部的負責人,還有負責改善的部門一定要將這種方案作為一個重要的工作模式進行宣傳和實踐。那么當增加人手或設備不可行時,我們就可以考慮將瓶頸或最低周期時間的工位離線生產。中間允許庫存。

     

    當然也有的工廠整個工廠的所有工序都連成了一條線,即連續流,使得庫存最少,生產交付周期最短。這也是精益所追求的。我們在實踐中還是要綜合考慮,比較孰優孰劣,再決定采用生產力最優的模式還是交付周期最短的模式。

     

    當然組裝線有時會遇到比較復雜的情況,比如剛剛做了一個項目,因為設備和夾具設計的原因,在一條線中不同工序有不同的生產批量,這個時候時間分析就比較復雜,其中一個改善方法就是去最大的生產批量作為“單件”進行設計。

     

    最后要強調一點,就是組裝線的改善一定要基于準確的工時觀測或分析,在進行新的生產線的設計之前要先討論各種過程的改善建議,擬出各個作業步驟可以減少的時間,然后在合并或分解動作時要考慮取放產品、工具的時間的減少或增加的情況,最后列出改善后的每個步驟的時間,才能進行設計。一旦我們基于詳細的時間分析設計出了新的生產線,就要盡力去實現。這中間還免不了需要很多改進。只要努力,就應該能夠成功甚至超過設計的目標。

191-1276-9042
服務項目
  • 6S管理咨詢

    建立生產有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業現場;

    查看詳情+
  • 6S目視化設計

    為企業規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現、內在的管理內涵體現;

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設備管理高產出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構建班組生產管理體系、循環評價、人才育成、持續改善、績效管理、文化養成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產管理咨詢

    提高產品質量、降低生產成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學,執行力更強

    查看詳情+
  • 工廠布局規劃

    對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產效率、降低成本、優化物流、改善工作環境等

    查看詳情+
版權所有:重慶新益為企業管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網安備50010502003627 技術支持:派臣科技
主站蜘蛛池模板: 最新久久精品_91无限看次数破解版小孩_久久久久久久久爱_久久久亚洲一区_一级网站_免费精品久久久_玩弄丰满熟妇XXXXX性视频_中文字幕久久爽aⅴ一区 | 成人在线观看h_亚洲久久在线_91九色福利_日韩av一区在线_日本又黄又爽gif动态图_人人综合_67194成l人在线观看_日本精品久久久 | 午夜欧美精品久久久久久久_欧美XXXX黑人又粗又长_久久伊人热_久久综合国产_亚州精品中文_国产精品自拍区_九色最新网治_中文字幕日产乱码一二三区 | 97精品国产三级A∨在线_欧美一级专区_国产九九99久久99大香伊_宝贝腿抬高点让我爽一点麻豆_97青草超碰久久国内精品91_成人免费乱码大片a毛片视频网站_av三级_久在线中文字幕乱码免费 | 一色屋精品视频在线观看_国产精品视频黄色_亚洲三级国产_激情午夜网_久久综合色占_精品av_欧美在线成人影院_精品国产乱码久久久久久久软件 | 中文字幕55页_亚洲国产精品无码久久久五月天_麻豆短视频传媒_免费色视频在线观看_一区二区三区无码免费看_免费一级做a爰片性色毛片_亚洲欧美一级_久久久亚洲蜜桃 | 久久精品国产9久久综合_午夜一级片_99小视频_国产高清av在线播放_久久人久久_2021精品国产自在现线_亚洲精品伦理熟女国产一区二区_最新在线国产 | 亚洲最大成人av_国产精品一品二区三区在线观看_免费看a毛片_终极斗罗4第三季免费播放_国产乱码精品一区二区三区中文_四虎影院4hu_91精品国产综合久_国产男女视频在线 | 最新免费av在线观看_天天躁躁水汪汪人碰人_说英雄谁是英雄免费观看影视大全_丰满少妇被粗大的猛烈进出视频_亚洲综合久久精品_婷婷亚洲影院_www999久久_成人在线观看日韩 | 中文无码热在线视频_美景之屋3在线观看_wwww.xxxx免费_国产精品青草综合久久久久99_久久亚洲粉嫩高潮的18p_国产香蕉久久_欧美精品在线播放_国产福利姬精品福利资源网址 | 国产高清精品亚洲一区二区三区_国产12孩岁A片被A午夜_九九精品无码专区免费_免费观看爱爱视频_亚洲日本va中文字幕在线_一级毛片小说_色偷偷av亚洲男人的天堂_欧美在线国产精品 | 免费的麻豆视频_日韩欧美专区_国产午夜鲁丝无码拍拍_欧美一区二区三区激情在线视频_国产成人aa_九九九九九九九伊人_国语自产拍无码精品视频在线_蜜桃最新网站 | 国产日产精品一区二区三区的介绍_特级全黄一级毛片_av在线资源_BBBBB女女女女女BBBBB国产_亚洲三级中文字幕_亚洲视频中文在线_欧美1区_www.com.cn成人 | 国语对白爽死我了_成人免费观看网址_欧美一级片_色aⅴ性欧美_人妻少妇邻居少妇好多水在线_粉嫩小泬BBBB免费看_日韩中文字幕专区_极品粉嫩饱满一线天在线 | 亚洲精品一区二区在线播放_久久国产精品一国产精品金尊_久久国产精品一国产精品_在线国产日韩_狠狠色综合网站久久久久久久_8060yy中文无码视频在线观看_美女色站_中文第一区 | 欧美多毛肥胖老妇做爰_caoporn国产精品免费公开_蜜臀亚洲av永久无码精品老司机_男人狂桶女人高潮嗷嗷叫_精品在线视频免费在线观看视频_亚州福利视频_国产精品视频网_一区二区狠狠色丁香久久婷婷 | 成人久久18免费观看_色69av_激情欧美在线观看_国语自产偷拍精品视频偷_91插插影库_天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男_国产精品久久久久久网站_成人欧美一区 | 18禁男女无遮挡啪啪网站_黄色a级免费观看_奇米成人av国产一区二区三区_插插综合视频_国产成人麻豆亚洲综合无码精品_国产免费一区二区三区四在线播放_免费播放黄色_午夜在线视频播放 | 日本视频在线免费观看_性一交一乱一乱一视频_99国产这里只有精品视频播放_奇米视频在线_免费黄看片_女人本色在线观看_久久国产精品久久久久_蜜芽国产尤物AV尤物在线看 | 久草视频中文_aiai久久_日韩精品一区二区三区免费_av网站一区二区_精品视频久久久久久久_亚州av网站大全_国产单亲乱视频_国产成人a区在线观看视频 | 欧美日韩在线免费播放_丰满人妻无奈张开双腿AV_国产高清免费AV片在线观看不卡_四虎国产精品永久在线_成人色综合_亚洲精品成人自拍_91色精品视频在线_91叼嘿视频 | a级特黄毛片_日韩毛片一区二区三区免费播放_在线导航福利_国产精品国产免费_国产一级做a爱免费视频_国产精品视频一二三区_99热一区_999久久久久久久久久久 | 91久久精品日日躁夜夜欧美_毛茸茸性毛茸茸xxxxⅹ毛茸茸_狠狠色狠色综合曰曰_日韩精品资源_久久久国产精品久久久_少妇办公室好紧好爽再浪一点_中文字幕四区_JAPANESE少妇高潮喷水 | 穿越时空的少女免费观看动漫日语_国产野战无套av毛片_国产精品成人aaaaa网站_A级毛片内射免费视频_魔鬼部队高清国语免费观看_97精品免费公开在线视频_日韩av高清在线播放_国产欧美日韩另类 | 91激情网站_精品亚洲视频在线_国产精品天天看特色大片_九一成人免费版_日本三区视频_妺妺窝人体色www在线观看_亚洲伦理在线观看_国产一级二级三级毛片 | 亚洲人成在线免费观看_男女扒开双腿猛进入免费看污_国产公妇仑乱在线观看_亚洲va欧美va国产综合先锋_国产精品一区二区av片_久久国产精品欧美_久久午夜国产精品www护士让_玩偶姐姐免费 | 国产亚洲精品无码拍拍拍色欲_国产成年视频_永久免费的网站_韩国禁欲贪婪之岛中文版_一级片免费在线_国产一级影片_欧美日韩亚洲国产综合乱_日韩在线视频网 | 美女黄频视频大全免费的_99视频精品_亚洲人妖网站_国产精品1区2区3区4区_黄色毛片视频在线观看_爆乳熟女高潮大叫_99视频在线播放_爱爱免费小视频 | www日本xx_gay亚洲男男gv在线观看网站_99pao在线视频国产_国产精品亚洲网站_黄色一级大片在线免费看国产一_自慰系列无码专区_国产乱free国语对白_中文字幕综合 | 久久久久亚洲AV成人网_日本三级成本人网站_成人久18秘免费观看视频_在线观看不卡一区_狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽_天天夜摸夜夜添夜夜无码_国产a免费一级视频_91社区国产在线观看 | 男人专区_国产精品免费视频一区二区三区_黄页网站大全免费在线观看_亚洲午夜成人片在线_久久久久久久女人_一级爱爱_俺来也俺去啦久久综合网_AV无码免费永久在线观看 | 9热在线_日韩操穴_亚洲AV无码一区二区三区天堂网_亚洲AV永久无码嘿嘿嘿_飘雪影院在线观看免费版高清动漫_国产免费拔擦拔擦8x在线牛_亚洲欧洲自拍拍偷精品美利坚_久久人搡人人玩人妻精品 | 久久天天东北熟女毛茸茸_久久久久久免费_久久国产午夜精品理论片最新版本_亚洲无马在线观看_一个人看的免费高清视频www_亚洲精品国产suv一区88_特及毛片_日本成人午夜 | 白浆av导航_菲律宾一级片_牛夜精品久久久久久久99黑人_精品无码中文字幕在线_九色一区二区_aⅴ一区二区三区无卡无码_青草视频在线观看国产_欧美日韩在线观看成人 | 人人妻人人爽人人爽_国产精品99久久久精品免费观看_视频一区二区三区在线观看_成人免费黄色大片_国产免费人成视频在线播放播_日韩精品中出_久久久久国产一级毛片高清版小说_国产偷录视频叫床高潮 | 色播在线播放_婷婷成人五月天开心激情_国产一区日韩精品_日本人做爰大片免费网站_青青草手机视频在线观看_色xx综合网_色婷婷综合成人av_国产一级毛片国语一级 | 国内精品久久人妻朋友_制服视频在线一区二区_中国人妻被两个老外三p_衣服被扒开强摸双乳18禁网站_超碰在线最新_色av色_久久久久亚洲精品成人网小说_av超碰在线 | a日韩在线_狠狠做五月爱婷婷综合_四虎影视在线_日日骚一区二区_日本亚洲免费_中出亚洲_2024理论片_精品国产午夜福利在线观看蜜月 | 国产综合免费视频_在线色网址_国产一区二_久久久久亚洲国产_国产精品我不卡_中文字幕无线码免费人妻_伊人av超碰久久久麻豆_日日拍夜夜 | 免费一级特黄3大片视频_免费的黄色_91视频免费在线_亚洲精品久久久久私欲_性高湖久久久久久久久aaaaa_成人影院在线观看免费_偷拍精品一区二区三区_国产精品无线一线二线三线 手机在线播放国产女主播_国产精品一区二区久久不卡小说_久久夜靖品2区_精品视频色一区_品久久久久久久久久96高清_农村乱视频一区二区三区_久久久久无码精品国产情侣_黄又色又污又爽又高潮动态图 | 18禁裸乳无遮挡免费观看_欧美网站一区二区三区_国产精品国产三级国产专业不_成人午夜在线免费观看_国产对白叫床清晰在线播放_毛片网站在线免费观看_黄色在线视频网站_综合九九 |